根据县委统一部署,2020年5月15日至8月15日,县委第二巡察组对县李时珍职校党委开展了常规巡察+“意识形态+选人用人”等2个专项检查。2020年10月12日,县委第二巡察组反馈了巡察意见。按照巡视巡察工作有关要求,现将巡察整改情况予以公布。
一、整改责任落实情况
自接受县委第二巡察组巡察以来,李时珍职校党委高度重视,主动配合,对巡察反馈意见照单全收,迅速行动,始终把抓好整改落实作为重中之重的工作任务。一是提高政治站位。坚持把巡察整改落实作为聚焦全面从严治党、全面加强党的领导和党的建设;作为增强“四个意识”、推动学校改革发展;作为增强党员干部纪律规矩观念、层层落实“两个责任”的重要契机,切实增强整改落实的思想自觉和行动自觉。二是加强组织领导。成立了巡察整改工作领导小组。坚持问题导向,召开巡察整改工作动员部署会和专题民主生活会,深刻剖析问题根源,认真制定整改方案,明确责任领导、责任科室、责任人,建立整改台账,规定整改时限,一项一项进行研究,逐条逐项抓好整改落实。三是坚持全面整改。着眼从源头上加强管理、规范工作,深入分析原因,寻找弊端根源,通过举一反三、以点带面,进一步健全机制、完善制度,将整改措施制度化、长效化,以整改工作实效推动学校各项工作不断迈上新台阶。
目前,对巡察反馈的33条问题已基本整改到位。新制定和修改完善规章制度25项,制定整改措施38项,先后追责问责7人,其中组织处理4人,清退违规资金0.67万元。
二、问题整改落实情况
(一)关于在党的理论和路线方针政策、党中央重大决策部署及省市县委有关要求方面问题的整改情况
1.学习贯彻十九大精神不够深入方面。一是进一步完善《李时珍职校党委理论中心组学习制度》,及时制定学习计划,严格按照要求,定期召开党委理论中心组专题学习和集中研学;二是定期检查学习情况并及时通报。
2.贯彻国家中医药发展战略和职业教育有差距方面。一是科学规划专业发展,根据竞彩app排行榜域产业结构,结合学校教学资源,合理调整专业设置。2020年秋分别向市教育局和市人社局申报中草药种植专业并获批准;做大做强护理专业,进一步为县委县政府大力宣传的李时珍健康产业服务。二是成立校企合作工作领导小组,制定《关于加强与地方本土企业合作、服务地方经济的意见》和《关于加强与本地企业合作的实施方案》,加强相关专业本地实习实训,促进与蕲春本土企业的深度产教融合。三是2020年向市人社局成功申报湖北省技工院校学生职业技能等级认定试点单位,面向社会开展中式烹调师、茶艺师、保育员、保健调理师、汽车维修工、车工等6个职业等级认定工作,积极服务发展中医药大健康产业。
3.意识形态工作责任制落实不力方面。一是进一步规范了《李时珍职校党委理论中心组学习制度》,按照相关要求,制定学习方案,严格实行领导签批、主持词、签到表,完善学习记录,认真落实“一学一报”制度。二是制定了《李时珍职校意识形态工作管理制度》,全年召开意识形态工作专题会议不少于两次,全面贯彻落实意识形态情况报告,定期组织开展意识形态工作自检自查,加大对意识形态工作考核力度。三是将意识形态工作纳入党建工作、领导班子领导干部考核、平安法治建设目标责任书、民主生活会对照检查材料和述职述廉工作报告内容。
(二)关于在全面从严治党战略部署方面问题的整改情况
1.日常管理监督不够严格方面。一是及时开展警示教育。进一步加强安全教育宣传,以案传教,增强全校教职工的法纪意识、安全意识。二是进一步加强师德师风教育。定期组织全校教职工参加政治学习,加强师德师风考核,签订《教师廉洁从教承诺书》,实行师德师风一票否决,规范全校教师行为。三是进一步加强党风廉政建设。通过谈话提醒、支部主题党日教育和党风廉政建设宣传月等活动,认真开展廉政教育宣传,引导全校党员清白做人,干净做事。
2.工作作风不扎实方面。一是进一步加强纪律教育。完善印发《李时珍职校管理制度》,强调纪律的刚性,组织全校教职工认真学习,并发放人手一册,强化管理,严格执行。二是完善《李时珍职校扶贫工作队员管理办法》,严格实行五天四夜,进一步加强对扶贫队员的跟踪管理;进一步加强扶贫日领队的协调和副领队的督查,并及时通报。三是进一步完善扶贫工作信息,及时加强资料的收集整理。
3.财务制度执行不严格方面。一是由学校竞彩app排行榜:、纪检委员等同志对相关人员进行约谈,并予以组织处理。同时,对财务支出方面进行进行了自查自纠,举一反三,对相关责任人进行了约谈。严格要求,严格标准,责成相关人员清退不合规报销0.67万元。二是已向县国有资产管理局报送《关于更正固定资产清查报损情况的报告》,县国有资产管理局已予以回复,并同意撤销《关于资产清查结果的批复》(蕲国资函[2016]316号)文件相关规定。三是建章立制,规范完善学校财务管理制度,严格执行政府采购程序,组织财务专项培训,进一步提高财务从业人员专业素养。
(三)关于在新时代党的组织路线方面问题的整改情况
1.落实制度政策有偏差方面。一是制定《李时珍职校民主集中制制度》并组织认真学习,进一步完善会议议事制度,规范会议程序,充分发扬民主,完善会议过程记录。二是制定完善《李时珍职校“三重一大”事项集体决策制度》,强化党的核心作用。按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,充分讨论,末位定论,规范记录会议过程,规范决策程序。三是组织专题学习《干部任用条例》,规范执行党政领导干部选拔任用工作制度。
2.干部队伍统筹谋划不够方面。一是积极向县委组织部汇报情况,并形成书面情况报告。二是结合学校实际情况,向县委组织部申请逐步解决干部队伍建设问题。
3.对教职工日常培养力度不够方面。已向县委编办申请,在县委编办、县人力资源和社会保障局等部门的关心下,2020年度通过事业单位公开招聘程序,成功招聘17名正式编制专业教师,教师不足情况有一定缓解,教师队伍结构失衡现象得到优化。
4.“三会一课”制度落实不够方面。一是进一步规范“三会一课”制度,加强党支部主题党日教育,严格规范各项活动议程和内容,并加强督查。加强党小组开展讨论学习,并及时完善材料整理。二是完善组织生活会和民主生活会制度。会前做好充分准备,认真制定会议方案,深入调研,广泛征求意见,认真梳理并形成问题及意见建议清单,严格会议程序,严肃开展批评和自我批评,建立整改台账,逐项整改销号,切实提高组织生活会和民主生活会质量。三是进一步规范党内生活制度。完善各支部党课制度,制定党课计划,根据时间节点按要求严格执行。规范《党支部工作手册》记录和规范选人用人会议记录。
三、下一步工作打算
县李时珍职校党委将深入贯彻习近平总书记关于巡视工作的重要论述,建立健全常态化、长效化整改机制,把抓好整改落实作为一项长期政治任务,持续推进学校各项整改工作,以整改落实的实际成效推动蕲春职业教育高质量发展。
一是全面从严治党,严格落实主体责任。全面落实新时代党的建设总要求,层层压实管党治党政治责任,建立健全主体责任压力传导机制,推动全面从严治党向纵深推进、向基层延伸、向每个党支部和每名党员覆盖。
二是坚持问题导向,持续抓好整改后续工作。继续紧盯巡察反馈问题,坚持分类施治、建章立制、巩固落实。对整改完成的问题,做好跟踪评估,及时开展“回头看”,严防反弹回潮;对仍需一段时间整改完成的问题,继续扭住不放、寸步不让,严格按时限抓紧推进;对需长期整改的问题,既保持定力、一抓到底,又深挖根源、标本兼治,切实推动整改不松劲、见实效。
三是强化成果运用,持续推动学校高质量发展。坚持以巡察整改为动力,进一步丰富完善加快学校高质量发展的战略部署和路径举措,破解长期积累的历史遗留问题和当前改革发展中的深层次矛盾问题,奋力开创新时代蕲春职业教育发展新局面,以优异成绩迎接中国共产党成立100周年。
欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督,如有意见建议,请及时向我们反映。联系电话:0713-7237999,邮政信箱:竞彩app排行榜李时珍中医药职业技术学校,邮政编码:435300(信封上请注明:关于巡察整改情况的意见建议),电子邮箱:1614021575@qq.com。
李时珍职校党委
2021年7月22日