“纪检监察信访举报受理范围有‘六受理’和‘三不理’”“办理省纪委监委交办的信访件在调查阶段必须做到‘三实’”…… 7月3日上午，谈起4天前单位组织的信访业务培训内容，竞彩app排行榜纪委监委信访室干部小明仍然印象深刻、如数家珍。

今年以来，蕲春纪检监察信访举报总量高位运行，重复信访举报、越级信访举报问题突出，一季度重复信访举报问题呈“井喷式”增长态势。为彻底扭转这一局面，该县纪委监委机关于4月底在全县纪检监察系统开展重复信访举报问题“百日攻坚”专项活动，计划利用100天时间，重点对2017年以来正在办理未结案、超期未结案和已结案未息诉罢访的重要信访事项，以及省市领导批办的信访事项进行集中化解，以期达到“促进全县纪检监察信访秩序全面好转，交办和自办重复信访积案结案率达到100%，息访率达到90%以上”的目标。

工欲善其事，必先利其器。为了让专项活动取得实效，该县纪委监委积极通过业务培训、岗位调训、跟班轮训、随案实训等措施，不断提高纪检监察干部办信办案水平，向能力要战斗力。半年来，该县县乡两级纪检监察机构共受理信访举报415件，办结率72.81%，同比增长10个百分点，立案165件处分117人；上级纪委监委交办的信访件，回复通过率超过40%；已息访重复举报问题38个，处分21人；4-6月，受理重复信访举报较同比下降29.73%。

该县纪委监委主要负责同志表示，下一步将结合“不忘初心牢记使命”主题教育，进一步加大纪检监察系统党员干部政治理论学习和业务技能培训力度，全面提升担当作为能力；充分运用好正风反腐公开栏，及时传递反腐惩贪扫黑除恶毁伞信息；积极落实纪委监委班子成员主动下访制度安排，听民意解民忧除民害；坚决惩治群众身边不正之风和腐败问题，不断增强群众的获得感、安全感和幸福感。