回望·2023新成效|黄冈:坚持严管厚爱结合 激励干部担当作为
“经调查,未发现苏某某利用职权违规为他人办理许可证、纵容他人非法经营等问题,信访反映的内容不属实。希望当事人放下思想包袱,重燃干事热情,一如既往做好助企服务工作。”近日,武穴市纪委监委召开澄清正名大会,为该市商务局局长苏某某受到不实举报进行公开澄清。
干部为事业担当,纪委为干部护航。2023年,黄冈市纪检监察机关坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重,推动日常监督、纪律教育、容错纠错、查诬正名等工作同时发力、同向发力、综合发力,全面激发党员干部担当作为的“正能量”、攻坚克难的“精气神”,推动黄冈高质量发展迈向新台阶。
“日常监督+纪律教育”
彰显从严管理力度
“村级财务管理是腐败问题易发频发的环节,你们要认真自查自纠,及时整改到位,对违反财务制度行为从重查处,形成震慑。”日前,在竞彩app排行榜:独山镇政府会议室,一场开门见山、直面问题的谈心谈话正在严肃进行,该县纪委监委主要负责人正同该镇“一把手”开展监督谈话。
最严的监督就是最大的保护。为让广大党员干部干成事、不出事,黄冈市各级纪检监察机关综合运用日常监督、派驻监督、信访举报、专项巡察等手段,对苗头性、倾向性问题早发现、早处置,并通过谈话函询、约谈提醒、批评教育、诫勉谈话等方式,助力找准“病灶”、深挖“病根”、开出“良方”,打好“预防针”,防止干部从轻微违纪发展到严重违纪甚至滑向违法犯罪的深渊。
2023年,全市纪检监察机关共开展干部谈心谈话1080次,运用监督执纪“四种形态”处理8512人次,其中运用“第一种形态”处理5179人次,通过常态化“咬耳扯袖”“红脸出汗”,让党员干部在严管中守底线、转作风、强担当。
图为红安县召开不担当不作为突出问题专项整治动员会
“干净是人生的底线,廉洁是人生的底板。年轻干部必须牢记清廉是福、贪欲是祸的道理,永葆自我革命精神,勤掸‘思想尘’、多思‘贪欲害’、常破‘心中贼’,做到勤以履职、廉以修身……”麻城市纪委监委相关负责人应邀在市委党校以《扣好廉洁从政的第一粒扣子》为题,为全市年轻干部“周末课堂”第五期200多名学员上纪法知识教育课。
坚持教育为先,不搞不教而诛。黄冈市纪检监察机关把纪律教育作为加强党风廉政建设的“日常课”和“必修课”,采取“点单式”专题授课、“套餐式”警示教育、“沉浸式”宣传引导等方式,开展分层分类精准施教3000余场次,教育引导党员干部筑牢拒腐防变“防火墙”,在正确的事业轨道上“加速奔跑”。
“容错纠错+回访教育”
传递组织关爱温度
“我因操之过急犯了错,组织对我容错减责,这既是监督提醒,更是一种鞭策鼓励……”近日,竞彩app排行榜某县直单位干部王某得知自己被容错减责后,难掩内心的激动之情。
不久前,群众举报反映时任某乡镇党委副书记的王某在蕲北客运站建设项目招投标工作中存在违纪违法行为。该县纪委监委经深入细致调查发现,王某对该项目招投标材料审核把关不严,导致该项目未开标便签订施工合同,但考虑到其主观目的是为了加快推进民生项目建设,方便群众交通出行,且未从中谋取私利,经综合考量后,该县纪委监委启动容错纠错机制,决定对其容错减责处理。
推动经济社会高质量发展离不开“干将”“闯将”。为破除多干多错、不干不错的“洗碗效应”,让担当实干者吃下“定心丸”,黄冈市纪委监委认真贯彻落实容错纠错机制,并将容错纠错理念融入案件办理全过程,对照18类容错纠错情形和8类不可容负面清单,精准区分故意和过失、因私和因公、违规和试错,并结合动机态度、客观条件、性质程度、后果影响等情况,做到“当容则容、应容尽容”,切实保护党员干部干事创业积极性。
既要为干部在改革创新、干事创业中的失误错误大胆容错纠错,同时也不放弃挽救暂时“跌倒”的干部。黄冈市纪检监察机关坚持“惩前毖后、治病救人”方针,按照“一人一策”原则,制定个性化回访教育“套餐”,帮助“跌倒”干部认识错误、彻底悔改、重振信心、重拾干劲,鼓励他们从“有错”向“有为”转变。
“虽然受到处理,但是并不是否定你的一切工作,你在岗位上还是为村里做了不少实事的,希望你能凭借丰富的基层工作经验在乡村振兴和基层治理中继续发挥余热。”此前,英山县纪委副书记李国强的一番话让受到处分的该县石头咀镇饼子铺村党支部原书记、村委会原主任余某某倍感暖心。
暖心回访唤初心。如今,余某某发挥农村工作经验丰富的优势,为村集体发展出谋划策,主动参与村民调解工作,同时发挥其懂技术、会经营的优势,主动向周边6个村的农户传授药材种植技术,积极帮助40多户药农销售茯苓、天麻等农副产品。
“查处诬告+澄清正名”
亮明激浊扬清态度
“吴某某被公安机关打击,充分展现了纪检监察机关严查诬告者、保护干事者的决心,这让我们基层干部今后干事创业时顾虑更少、底气更足……”日前,竞彩app排行榜:公安局依法对涉嫌诬告的吴某某作出行政拘留处罚决定在基层引起了强烈反响。
此前,吴某某因补偿纠纷故意捏造苦竹乡某村党支部书记强拆侵吞其机械设备的事实,多次向各级纪检监察机关举报。县纪委监委高度重视,调查核实发现吴某某反映的问题不属实,并有涉嫌诬告行为,随即将相关线索移交公安机关依法办理。
“一封不负责任的虚假举报信,不仅浪费监督执纪执法资源,还污染社会风气、破坏政治生态,更挫伤了党员干部干事创业积极性。”黄冈市纪委监委相关负责人介绍,“针对诬告陷害行为,我们加强与公安、司法、审计、信访等部门信息共享、线索互移、联合惩戒,以雷霆手段刹住乱告状、告黑状的歪风邪气。”
图为武穴市纪委监委到市商务局召开澄清正名大会
“经调查核实和综合研判,反映村干部王某某霸占村民山林砍树种油茶等问题不属实,现予以澄清正名……”麻城市龟山镇纪委工作人员到该镇西埠冲村为受到不实举报的村党支部书记王某某公开澄清正名。
“这场澄清正名大会犹如一场‘及时雨’,为我卸下了思想包袱。”曾因信访举报而垂头丧气的王某某重新找回了信心,“今后我将更加努力工作,争取群众理解和支持,全力为村里谋发展、为村民谋福利。”
旗帜鲜明向诬告者亮剑,大张旗鼓为清白者撑腰。2023年,黄冈市纪检监察机关建立常态化澄清正名工作机制,坚持实事求是、依纪依法,因案制宜采取会议澄清、书面澄清、当面澄清、通报澄清等方式,对受到不实举报的639名党员干部澄清正名,消除负面影响,维护合法权益。
“严管厚爱就是要激励担当者、宽容失误者、严查诬告者,激发党员干部干事创业内生动力。”黄冈市纪委监委相关负责人表示,下一步,将继续严格落实“三个区分开来”要求,精准把握政策策略,持续打好严管厚爱“组合拳”,为想干事、能干事的党员干部撑腰鼓劲、遮风挡雨。(商中胜?江涛)
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